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12月22日，我院組織召開中層幹部民主測評會議。院執行董事、黨委書記樊大林，總經理史志榮，紀委書記王福武，副總經理王煊、陳開斌，院黨委委員和總經理助理及中層以上幹部、黨員和員工代表等出席會議。會議由史志榮主持。
全體中層及以上管理人員對照民主測評表和人力資源部要求，從政治素質、履職能力、民主作風、工作業績、廉潔自律等德能勤績廉五個方面，逐個進行了述職。他們重點圍繞2018年年度目標任務完成情況、履行一崗雙責情況等方面，全面總結了2018年的工作成績與亮點，查擺了存在的主要問題，提出了2019年的工作思路。述職後，與會人員對每位中層管理人員分別進行了打分、測評。
針對述職中存在的問題，史志榮提出了三點要求。一是認真貫徹落實集團公司黨組成員、副總經理，中鋁股份黨委書記、總裁盧東亮關於“把發績效變成掙績效”的要求，通過層層述職測評，科學合理的把績效分配好。二是配備正副職的有關單位，要做好班子分工，既相互協作，又各司其職，在述職中要分述各自工作與成績，充分調動班子成員的積極性。三是要把2018年的工作再好好總結，認真吸取經驗教訓；同時把2019年的工作規劃好、落實好，爭取取得更好成績。
最後，樊大林作了重要講話。他首先對39位同志的述職給予肯定，認爲達到了總結工作，提高認識、互通情況、取長補短的目的。同時指出了述職中存在的問題，並着重強調述職是對自己全方位的展示，務必引起大家的高度重視。他簡要總結了我院一年來所取得的突出成績，對全院幹部提出了三項要求。一要認清形勢，統一思想。既要看到我院在科技研發、成果轉化等各方面取得的長足進步，又要正視我們對標國內一流院所所存在的巨大差距和不足，把思想和行動統一到院黨委院部的各項決策部署上來，把智慧和力量凝聚到建設世界一流科研院所的宏偉目標上來。二要履職盡責，勇於擔當。目標的實現，幹部隊伍是關鍵。全院每一位領導幹部都要強化責任意識、擔當意識，以對黨和員工高度負責的態度，牢記自己的使命，立足崗位，主動作爲，把該擔的擔子擔起來，把該幹的工作幹上去，做一個“信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬和作風過硬”的勇於擔當的好幹部。三要完善機制、促進工作。要按照簡便易行、切實管用的原則，進一步完善目標責任考核機制，努力提高考核工作的科學化水平，發揮好“指揮棒”左右。要應用好考核結果，發揮好巡察作用。要在認真總結巡察工作經驗的基礎上，堅持“發現問題、形成震懾、推動改革、促進發展”的巡察工作方針，使巡察工作與中心工作深度融合，及時對幹部“體檢”、對工作“體檢”，並應用好這些結果，強化對幹部的獎懲。樊大林希望大家嚴格按照葛紅林董事長“四再一好”要求，爭做忠誠幹淨擔當的好幹部，成爲研究院改革發展的中流砥柱。（黨羣部 楊建民供稿）
