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繁爲進一步深入貫徹落實黨的十九屆四中全會精神， 12月27日，西南鋁在鋁城賓館召開改革發展研討會。大家匯聚一堂，暢所欲言，建言獻策，共謀改革發展大計。 ”
西南鋁領導尹雪春、黎勇、雷正平、宋昇、楊璐、王建國，高級專務、首席工程師、總經理助理、總法律顧問、副總師，機關部室主要負責人，各單位黨政主要負責人參加會議。會議由西南鋁總經理、黨委副書記黎勇主持。
西南鋁黨委書記、執行董事尹雪春作了題爲《學習貫徹黨的十九屆四中全會精神，積極探索完善中國特色現代企業制度》的發言。發言主要分爲三個部分。一是認真學習貫徹黨的十九屆四中全會精神，深刻理解把握國有企業改革和發展有關要求。二是對標國內外先進企業的治理體系，學習借鑑提升公司治理能力的做法和經驗。三是以深入推進“雙百改革”爲契機，積極探索實踐中國特色現代企業制度。尹雪春提出，西南鋁各單位、部室要結合具體實際，在推進股權多元化和混合所有制改革、健全法人治理結構、完善市場化經營機制、健全激勵約束機制、解決歷史遺留問題、全面加強黨的領導和黨的建設等方面下功夫，真正實現以高質量黨建引領高質量發展。
黎勇在會上詳細分析了中國鋁加工行業三家民營企業的現狀，指出了西南鋁存在的差距和不足，要求大家轉變思想，提高認識，對標一流，查找差距，深化改革，加快發展。黎勇強調，在看到客觀差距的同時，我們也要堅定信心，看到自身優勢和潛力，積極主動作爲，以時不我待、只爭朝夕的精神，各系統有機聯動，協同配合，打通瓶頸制約，努力上量調結構，加快科技創新，實現企業持續健康發展。
黨委副書記、工會主席雷正平對抓學習教育、基層支部建設、“雙百分”考核和“兩帶兩創”作了研討發言，紀委書記宋昇對紀檢監察做到“四嚴”作了研討發言，副總經理楊璐就改革要注重形式和質量、深化對標認識、解放思想、開闊視野等作了研討發言，副總經理王建國就培養員工市場意識、做好市場定位和產品定位、深化全明細訂單排產等作了研討發言。
高級專務、首席工程師、總經理助理、總法律顧問、副總師，機關部室主要負責人，各單位黨政主要負責人在會上依次發言。大家緊密聯系工作實際，積極開展研討交流，爲推動學習貫徹黨的十九屆四中全會精神更加深入、更加透徹、更加自覺積極建言獻策。各單位、部室負責人選取1到2家單位對標，並運用SWOT分析法，重點圍繞升級改造、填平補齊、結構調整、營銷引領、科技創新、深化改革、安全生產、質量提升、黨的建設、完善企業治理體系、提升企業治理能力等方面重點工作進行了發言，提出了下一步改革發展的思路、措施和建議。
