員工持股計劃浮盈 羅普斯金繼續深耕鋁型材

中國經營網 2017-10-16 08:45

員工持股計劃的推進,爲蘇州羅普斯金鋁業股份有限公司(以下簡稱“羅普斯金”,002333.SZ)不斷延伸自己的產業鏈助力。

日前,羅普斯金發布《關於第一期員工持股計劃出售完畢暨計劃終止的公告》,至此公司第一期員工持股計劃終止。

數據顯示,截至9月22日收盤,羅普斯金報收15.23元/股,若以9月22日收盤價計算,上市公司第一期員工持股計劃整體浮盈將近6成,參與持股計劃的員工獲益不少。

羅普斯金於2010年上市,公司主營鋁合金門窗建築型材,自上市以來不斷延伸自己的產業鏈。今年半年報顯示,公司報告期內實現鋁工業型材銷量同比增長46%,收入較去年同期增長79.72%,增長主要來自於汽車、電子行業產品。

10月12日上午,羅普斯金董祕施健在接受《中國經營報》記者採訪時表示,控股股東股份轉讓不確定性較大。其同時表示,上市公司現階段還會在鋁型材領域繼續深耕。

而羅普斯金董祕辦相關人士則表示,公司鋁工業型材目前規模比較小,相應項目目前產能並沒有全部釋放,整體的產能產量都比較小,但整個鋁工業型材市場潛力是非常大的,“鋁工業型材肯定是公司重點抓的一塊。”

拓展產業鏈

羅普斯金二十多年來一直以生產銷售中高端門窗、幕牆類建築鋁型材爲主業。公司自上市之後,通過購買新裝備完善產業鏈、生產技術革新、加強產品研發等手段,已從原有業務主要在建築領域,現擴展至多個不同領域。

產業鏈延伸已初見成效。目前,羅普斯金非建築類鋁型材銷量已佔公司總銷量的30%,主要覆蓋的領域有乘用車及新能源電動客車類產品、3C電子消費類產品、健身休閒器材類產品、醫療器械類產品等不同行業。

不過,羅普斯金的主營業務仍然面臨着一定的挑戰。公司方面此前就曾坦承,受宏觀經濟周期性波動及國家出臺新政策,特別是各地對房地產行業的進一步調控,可能在一定程度上會導致公司所處行業市場需求的疲軟,進而影響公司業績增長;行業競爭加劇,未來預計有更多的上遊電解鋁企業進入鋁型材加工領域,公司會面臨更多的競爭者;此外,同行之間的產品同質化趨勢越來越明顯,產品的利潤水平有可能會進一步降低。

在上述行業背景下,羅普斯金上市以來的業績表現並不算出色。記者梳理羅普斯金歷年來財務數據發現,公司2010年上市時營業收入爲9.64億元,到2016年時,營業收入爲9.77億元;另一方面,公司歸屬淨利潤上市當年爲6623萬元,到2016年時這一數據達到1.41億元,增幅遠高於同期營業收入增幅。不過,需要指出的是,公司歸屬淨利潤在2014年時仍只有5371萬元,2015年,由於確認部分老廠區搬遷補償收入,公司實現淨利潤總額2.06億元,較上年同期增長283.81%。2016年的淨利潤總額同樣得益於確認部分老廠區搬遷補償收入。

生意社鋁錠分析師葉建軍在接受記者採訪時表示,鋁材的原材料電解鋁受供給側減產能、採暖季限產以及規範自備電廠等外部因素影響,加之原材料價格上揚明顯,預計較大概率將在16000元/噸大關震蕩。記者注意到,這一數字較2015年11月份的階段性低點仍高出不少,鋁價上漲,對羅普斯金部分產品銷售單價上漲也是利好,但這是否會使得行業競爭更加激烈?上述董祕辦人士否認了行業競爭環境不佳的說法,表示整個鋁工業型材市場潛力是非常大的。“目前在公司幾大業務中,公司比較重視鋁工業型材,而且目前鋁工業型材整體的狀態還是可以的。”

施健介紹稱,公司將緊緊圍繞現有資源優勢,持續推動產品創新和技術升級,不斷優化產品結構和產業布局。

加碼員工持股計劃

在拓展鋁型材產業鏈的同時,羅普斯金還通過員工持股計劃與員工共享發展成果。

資料顯示,羅普斯金於2015年8月3日召開2015年第一次臨時股東大會,審議通過了《關於公司第一期員工持股計劃》的相關議案。截至2016年5月3日公司通過員工持股計劃專戶“英大證券羅普斯金1號集合資產管理計劃”以二級市場購買方式累計買入羅普斯金股票966.80萬股,佔公司總股本的3.85%,成交均價19.17元/股,成交總額1.85億元,至此公司員工持股計劃完成了公司股票的購買,並按照相關規定對購買的公司股票予以鎖定,鎖定期爲一年。

2016年5月27日,公司實施了2015年度利潤分配方案(向全體股東每10股派2.00元人民幣現金,同時以資本公積金向全體股東每10股轉增10股),轉增後員工持股計劃持有公司股份數量增至1933.61萬股,佔公司總股本的比例仍爲3.85%。

2017年5月3日,公司員工持股計劃所持股份到期解鎖,解鎖後因支付優先級份額利息,公司員工持股計劃賣出部分股份,剩餘持有公司股份數量爲1825.96萬股,佔公司總股本的比例爲3.63%。

經公司2017年6月19日召開的第四屆董事會第三次(臨時)會議審議通過及員工持股計劃持有人所持2/3以上份額同意,公司將第一期員工持股計劃存續期延長一年。

不過,2017年7月26日,羅普斯金收到英大證券有限責任公司資產管理業務部《關於英大證券羅普斯金1號集合資產管理計劃到期不予延期的提示函》,公司員工持股計劃“英大證券羅普斯金1號集合資產管理計劃”不符合《證券期貨經營機構私募資產管理業務運作管理暫行規定》的展期條件,將在2017年11月3日到期後予以清盤並終止。

在此背景下,考慮到員工持股計劃在公司第三季度報告披露窗口期內不可交易,截至本公告日,公司員工持股計劃專戶“英大證券羅普斯金1號集合資產管理計劃”所持1825.96萬股公司股票已通過二級市場全部出售完畢,至此公司第一期員工持股計劃終止。

值得一提的是,此前施健在回復公司高管是否考慮增持時表示,在適當的時機,公司不排除再推出第二期員工持股計劃。

羅普斯金高管是否考慮增持尚不確定,不過,公司控股股東曾擬轉讓股份。資料顯示,羅普斯金是一家中外合資企業,控股股東爲羅普斯金控股有限公司,持有上市公司65.46%的股份。公司控股股東於今年2月籌劃了股權轉讓事宜,後在3月便終止了該事項。在羅普斯金目前的經營狀況下,控股股東的動作受到市場關注。

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