中州鋁業召開11月份提質增效工作會議

中州鋁業 2017-11-07 15:38

中州鋁業召開11月份提質增效工作會議

11月2日,中州鋁業召開提質增效工作會議,總結10月份工作,部署11月份的生產經營任務。中州鋁業領導張元坤、張佔明、牟學民、張和平、張學志、付通順,總經理助理張宏君,副總工程師黃昂,各單位、部門負責人參加會議。黨委副書記、總經理張佔明主持會議。

財務部作了中州鋁業10月份生產經營情況分析,安排了11月份預算。新材料公司、第二氧化鋁廠等單位分別總結了本單位10月份工作,提出了實現11月份生產經營指標的具體措施和責任人。

中州鋁業領導分別就分管工作做出部署並提出目標要求。

張佔明在講話中指出,10月份,中州鋁業生產經營指標與計劃相比存在較大差距,經營效果不理想。產生問題的根源在於一些單位和部門把安全環保當作借口之筐、把別的事情當成擋風之牆,沒有真正地從自身找差距,沒有真正地做好自己的本職工作。11月份,各個單位和部門要深層次反思,深入查找問題根源,消除痛點,因地制宜,不斷改善生產經營業績。

針對11月份工作,張佔明提出五點要求:一是堅決落實好中州鋁業黨委會的各項工作部署。公司召開的黨委會已經對11月份整體工作做出了詳盡安排,這就是我們共同努力的方向。經營班子的分管領導要召集有關部門和單位認真研究,對照要求,壓實責任,主動出擊,務求實效。

二是要以十九大精神爲動力,深入落實中鋁公司黨組的工作要求,圍繞本單位、部門存在的問題,在找痛點上真使勁,在定措施上真使勁,在抓落實上真使勁,努力到無能爲力,拼搏到感動自己,層層穿透,同心協力,踏平坎坷,奮力開創工作新局面。

三是要樹立底線思維,確保實現本單位的生產經營指標。11月份安排的各項任務只是基本要求,各單位、部門要樹立底線思維,充分考慮各種變動因素,以更高的目標和要求,安排好各項工作,將10月份的“欠賬”補回來,確保中州鋁業總體目標的實現。

四要是繼續深化強基固本專項行動。在思想上要堅守“零工亡、零污染、零次品”的要求決不動搖,扎實細致推進各項既定工作。特別是在“零次品”上,要牢牢樹立“中間產品也是產品”的理念,精雕細刻,推動整體質量上水平。在行動上要必須穿透下去、必須嚴查起來、必須問責到位,補齊現場管理的短板,落實好安全生產“十條禁令”和“七條安全生產高壓線”的要求,推動安全管理上臺階。在承包商安全管理上,要嚴格落實主體責任、直線責任、屬地責任、監督責任,掛好承包商安全管控的“安全網”。

五是要以目標爲牽引,系統思考,統籌安排,分清主次,抓住重點,高質量謀劃好明年工作。

執行董事、黨委書記張元坤在講話中指出,認真學習宣傳貫徹好黨的十九大精神,是當前和今後一個時期的重大政治任務。各級黨組織要都要按照中州鋁業黨委的部署,精心組織、科學安排,迅速掀起學習宣傳貫徹黨的十九大精神的熱潮,把廣大黨員幹部員工的思想和行動統一到十九大精神上來,把力量凝聚到實現十九大提出的目標任務上來,奮力譜寫中州鋁業發展的新篇章。

張元坤強調,11月份的工作是剛性要求,必須拼盡全力、窮盡辦法、竭盡所能,堅決完成產量指標,提升整體效益。供礦單元要按照中州鋁業關於供礦工作的總體安排,大力弘揚“鐵人精神”“大慶精神”,一手抓強化自採供礦,一手抓外購供礦,兩手抓兩手都要硬,全力提高供礦量。物流單元要提前謀劃、精心組織、精準調度,確保將每一粒礦石運輸進廠。生產單元要穩定操作、精益作業,嚴格執行工藝紀律,穩定生產流程,推進降本增效。

張元坤指出,做好督察問責是促進工作落實的有效手段,是削除影響工作推進的有力武器。督察問責既要看結果,也要看過程,工作中出現了問題,必須要問管理之責,必須要迅速問責論處,堅決防止各項工作“空轉”。一是要察認識。察認識就是要察領導幹部面對生產困難是否有危機意識、面對苗頭性問題是否未雨綢繆、面對公司和本單位的工作是否有大局觀念、面對困難是敢於擔當還是推諉扯皮。推諉扯皮就是最典型的不擔當、就是最惡劣的不擔當。二是察作風。察作風就是要察在工作復雜多變時是否有韌勁,落實任務目標是否有釘釘子精神,確保流程穩定運行是否做到雷厲風行。三是察能力。察能力就是察解決復雜問題的能力,就是察各單位、部門和人與人之間的溝通能力,就是察自己管轄範圍內的專業技術能力。

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