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繁2022年11月16日下午，中國有色金屬國際產能合作企業聯盟（以下簡稱“聯盟”）執委會會議召開，中國有色金屬工業協會黨委常委、常務副會長、中國有色金屬企業國際產能合作企業聯盟執委會主席賈明星，中國有色金屬企業國際產能合作企業聯盟一屆四任輪值主席、紫金礦業集團股份有限公司執行董事、常務副總裁林泓富，中國有色金屬企業國際產能合作企業聯盟一屆五任輪值主席、中國恩菲工程技術有限公司副總經理魏甲明等領導出席會議。來自聯盟企業的50餘位代表參加了會議。會議由中國有色金屬國際產能合作企業聯盟祕書長，中國有色金屬工業協會副祕書長、國際合作部主任李宇聖主持。
會議現場
中國有色金屬工業協會黨委常委、常務副會長，中國有色金屬國際產能合作企業聯盟執行主席賈明星講話
賈明星在講話中對上屆輪值主席及輪值主席單位對聯盟工作的支持給與了高度肯定。2021-2022年度，聯盟在輪值主席紫金礦業常務副總裁林泓富的領導下，以及聯盟祕書處和各成員單位的共同努力下，在“三服務”方面做了大量工作。向國家相關部門提供中國企業海外有色金屬項目運營情況和政策建議等，聯合哈薩克斯坦駐華使館、國家主權基金在哈駐華大使館舉辦“中哈有色金屬礦業投資合作圓桌會議”，聯盟主辦的“新能源金屬對外投資機遇”線上研討會等，都取得良好會議效果。賈明星對聯盟下一步工作目標提出了建議，一是在有色金屬加工、再生金屬和技術裝備等領域加強重點關注和服務，使聯盟成員企業能有所收獲。二是希望聯盟在國別研究、海外企業社會責任工作等方面多做有益嘗試。通過聯盟這個平臺，繼續對項目所在國加強宣傳，提升中國的地位和影響力，進而推進項目順利、有序開展。樹立中資企業積極履行社會責任的良好形象，最終爲行業健康、持續發展做貢獻。
林泓富作2021-2022年聯盟工作報告
林泓富做2021-2022年聯盟工作報告，報告從四個方面總結了過去一年聯盟的工作：深入調查研究，服務行業走出去；助力政府統籌協調；搭建平臺，促進行業對外交流；開拓工作新內容，講好中國故事。過去一年，聯盟一方面及時將國際產能合作相關工作部署和政策信息傳遞給有關企業；另一方面通過深入開展調查研究，切實了解公司業務、企業海外項目運營情況及困難、反映企業運行情況和企業合理訴求，爲有關部門提供政策諮詢，推動解決企業實際困難；同時積極聽取企業對協會、聯盟工作的相關建議，爲高質量服務行業企業做好積累。他同時對聯盟今後的工作提出三點建議：一是繼續發揮企業主體作用，優化海外資源存量、在有效防範對外投資風險的前提下，擴大海外優質資源權益增量，聯盟持續跟蹤行業海外投資經營現狀，了解行業國際合作進展，在已有工作基礎上深耕細作；二是要加強行業自律，服務行業協同，建立有效工作交流機制，加強聯盟企業成員間交流與合作，避免中資企業間無序競爭，加強上下遊互動合作，推動全產業鏈走出去，共同樹立中資企業海外良好形象；三是作爲服務走出去的行業組織，聯盟要繼續加強國際交流與合作，開展國際會議、專題座談會、對外交流等活動，搭建有效的國際交流平臺，持續擴大中國有色行業全球影響力；四是加強自身建設，進一步提升聯盟自身服務水平，繼續加強企業調研、國別研究，持續發揮橋樑紐帶作用，爲企業走出去提供有力支撐。
輪值主席單位交接
新任輪值主席魏甲明講話
會議審議通過聯盟新增成員名單，分別是金誠信礦業管理股份有限公司爲副主席單位；中鐵資源集團有限公司、盛屯礦業集團股份有限公司爲執委會委員單位；北方國際合作股份有限公司、中國有色金屬工業技術開發交流中心有限公司、中色資產管理有限公司、北京速力科技有限公司、貴州路興科技有限責任公司爲一般成員單位。審議通過了增補/調整副主席等，宣布新任聯盟執行主席人選，通過聯盟一屆五任輪值主席。與會代表一致通過中國恩菲工程技術有限公司副總經理魏甲明任聯盟一屆五任輪值主席。魏甲明在當選後表示：“當選中國有色金屬國際產能合作企業聯盟的新一任輪值主席，倍感榮幸，也倍感責任，中國恩菲和我本人一定盡職盡責、不辱使命，爲聯盟的發展做好服務工作。未來，將以聯盟“服務、合作、共贏、創新、自律、發展”的章程爲準則，在協會的領導下、在行業同仁的支持下，承前啓後、砥礪前行，爲有色行業深化國際產能合作、強化信息互通和政策協調、加強項目對接聯動而努力，爲提升中國有色金屬行業的全球競爭能力貢獻力量。”
中國有色金屬工業協會副處長馬駿作《海外銅業集團國際化經驗對我國銅工業發展的啓示》報告
有色金屬工業人才中心副總經理宋凱作《培養本土技術人才 服務國際產能合作》報告
會議主題報告環節邀請了中國有色金屬工業協會副處長馬駿作《海外銅業集團國際化經驗對我國銅工業發展的啓示》、有色金屬工業人才中心副總經理宋凱作《培養本土技術人才服務國際產能合作》的主題報告。
