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繁2022年以來，電解三作業區堅守安全生產“紅線”“底線”，在執行落實好安全管理各項重點工作的同時，通過黨員包保責任制，違章隱患雙清零，優化槽況等措施，全年安全生產及環保管控效能提升明顯。
爲保證安全管理不放鬆，不滑坡，該作業區根據實際情況，將班子成員、黨員骨幹按劃分的11個區域進行安全管理包保，持續推進落實文件精神學習傳達、違章隱患排查整治、應急處置預案演練、安全活動會等重點工作，做到了安全管理不斷節。同時在黨員骨幹包保重點人員的基礎上，以班區爲單元，將“違章隱患雙清零”工作進行量化考評並納入到各級管理技術骨幹效能督查項目和績效考評範疇，進一步提高了各級管理技術人員抓安全、管安全的主動性和緊迫感，提升了安全管理效能。
針對部分班組長和師傅在帶培新入職職工方面存在的鬆懶散問題，該作業區制定了新入職職工安全技能提升計劃和評價機制，明確班子成員、責任班長和選配師傅進行一對一的掛靠和幫扶責任，並每周對新入職職工安全技能掌握情況進行打分評價，反向督促和考核掛靠班子成員、責任班長和師傅的帶培工作，確保新入職職工快速掌握安全操作技能，保障自身作業安全。作業區管理技術團隊通過降低分子比及氧化鋁濃度、幹預釋放極距、清潔爐底等措施，持續優化提升電解槽槽況，電解槽穩定性得到較大提高和鞏固，大量倒取電解質及打撈炭渣、異常處置等風險大的作業得到杜絕，保障了有序生產組織，爲職工提供了安全的工作環境。
此外，爲創造幹淨整潔的職工作業環境，該作業區制定完善了《電解三作業區危險廢物管理辦法》，進一步細化和規範炭渣回爐消化、炭渣處置和大修槽危廢處置等7個環節作業過程管控，大幅減小了危廢在出爐、轉運、入庫等過程的拋灑飛揚。同時通過長效獎勵機制，正向引導班組職工愛惜設備、保護罩板、規範操作，極大減小了現場煙氣，確保了現場全天幹淨整潔通透，保障了職工身體健康。
通訊員：羅宗斌
