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爲提升雲銅股份班組長整體素質和業務管理水平，充分發揮勞模創新工作室、職工創新工作室、職工技師工作站的示範帶動作用，進一步交流經驗，推動職工創新創效活動蓬勃開展。近日，雲銅股份2019年班組長素質提升培訓暨“室站”創建會議在西南銅業召開。
現場參觀交流
當日上午，參會代表一行到西南銅業文化展廳、熔煉分廠、電解分廠、稀貴分廠進行了現場參觀交流。在熔煉分廠普興亮銅火法冶煉國家級技能大師工作室，工作室領銜人普興亮介紹了工作室創建的歷程、運作方式及取得的工作業績，各兄弟單位相關負責人、技術骨幹及一線優秀班組長代表與工作室有關成員進行了經驗交流。在電解分廠淨液工區班組休息室，一行人聽取了中鋁首屆大工匠、淨液工區工區長王盛對班組管理經驗的介紹，並着重對葡萄圖在班組的運用情況進行了了解，參觀了電解分廠九、十跨工藝流程。在稀貴分廠郭開師勞模工作室，郭開師向一行人介紹了工作室的建設、活動開展及傳幫帶的情況，一行人還參觀了綜合回收產品展示區及產品生產流程。
在了解班組建設的同時，各兄弟單位相關負責人、技術骨幹及一線優秀班組長代表到部分分廠黨建活動陣地進行了參觀了解，對黨建陣地建設、運行及使用情況進行了交流，並參觀了西南銅業習近平新時代中國特色社會主義思想學習基地。
現場參觀結束後，當日下午，雲銅股份班組長素質提升培訓暨“室站”創建會議在西南銅業多功能會議廳召開。雲銅股份黨委副書記、工會主席劉遠照，西南銅業黨委書記、工會主席沙先彬，雲銅股份相關礦山、冶煉板塊企業的有關負責人、技術骨幹及一線班組長共計100餘人參加了會議。
會上，沙先彬作爲協辦單位代表致歡迎辭。對各兄弟單位的關心支持表示誠摯的感謝，歡迎雲銅股份各單位工會負責人、省部級勞模創新工作室和州市級名匠工作室領銜人、“室站”領銜人代表、優秀班組長代表到西南銅業交流指導。
隨後，西南銅業電解分廠艾薩工區陰陽極制作組班長陳正軍、玉溪礦業運礦工區385檢修組組長普忠文、“銅火法冶煉國家級技能大師工作室”領銜人普興亮、滇中有色“彝鄉名匠工作室”領銜人江玉花在會上就班組管理、“室站”創建經驗進行了交流發言，西南銅業工會副主席堯世文分享了“114546”工會工作思路，參會人員還觀看了玉溪礦業井下班組開展“536”標準班會的視頻交流材料。
劉遠照做會議總結時提出了三點要求。一是着力抓好班組長素質提升培訓，爲企業高質量發展奠定堅實的基礎。公司各級領導要高度重視班組長隊伍建設，不斷完善培養、評價、激勵機制，爲班組長成長成才搭建平臺；以“安全、幹淨”班組競賽活動和創建“金牌班組”活動爲抓手，以各類“室站”爲基礎抓好理論及實作培訓，以參加“中銅杯”有色金屬行業班組長綜合管理技能競賽爲契機，以賽促訓；深入落實人才強企和創新驅動發展戰略，推動產業工人隊伍建設，發揮班組的細胞作用，強健企業的肌體。二是着力抓好“室站”創建，發揮潛力，爲企業創新發展提供驅動力。組織引導廣大職工提升技術技能水平，抓好勞模創新工作室、職工創新工作室、技師工作站等的創建，發揮先進典型的示範引領作用；把“室站”建成推動職工創新的中堅、人才培育的搖籃、成果轉化的助推器、技術交流的平臺；以“金點子”“銀點子”“五小”評選等爲載體，營造鼓勵創新的良好環境。三是着力抓好奮力衝刺年度目標任務，趕前抓早謀劃明年工作思路。真抓實幹，主動作爲，扛起中國銅業銅產業高質量發展的旗幟，弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，發揮工會組織橋樑紐帶作用，維護職工合法權益，把職工成長成才與企業發展壯大緊密相融，團結帶動廣大職工爲“建設具有全球競爭力的世界一流銅業公司”奮發有爲，再立新功。
