白銀有色2022年半年度董事會經營評述

白銀有色（601212）2022年半年度董事會經營評述內容如下：

一、 報告期內公司所屬行業及主營業務情況說明

（一）2022年上半年的宏觀經濟形勢

1.2022年上半年全球經濟態勢2022年第一季度，受新冠肺炎疫情反復等因素影響，全球供需失衡問題加劇，貨物貿易增速降低，通脹水平顯著升高，經濟復蘇進程有所放緩。2022年二季度，全球供給端和需求端均面臨下行壓力，工業生產、企業投資、居民消費、國際貿易增速放緩，經濟增速明顯回落，通脹水平全面上行。國際金融市場繼續動蕩，美聯儲開啓激進加息政策，美元指數強勢上行，主要股市震蕩下挫，大宗商品價格持續走弱。2.2022年上半年國內經濟態勢2022年上半年，中國經濟面臨前所未有的挑戰，尤其是3月以來受到國內新一輪新冠肺炎疫情和俄烏衝突及其制裁措施等超預期因素影響，我國經濟下行壓力明顯加大，對宏觀經濟正常增長產生一定影響。隨着疫情緩和，加上宏觀政策全面發力和市場主體修復調整共同作用，中國經濟實現反彈，上半年GDP增長2.5%，經濟企穩回升。

（二）美元指數及匯率變化情況

2022年1-6月，美元指數最高105.7913，最低94.6269，1-6月均值爲99.7205，較2021年1-6月均值上漲9.57%；2022年6月底收盤指數爲104.7057，較2021年6月底收盤價上漲13.36%。（數據來源：wind）2022年1-6月，美元兌人民幣最高6.8150，最低6.3048，1-6月均值6.4829，較2021年1-6月均值人民幣貶值128個基點，貶值幅度爲0.20%；2022年6月底收盤價爲6.6943，較2021年6月底人民幣貶值2331個基點，貶值幅度爲3.61%。（數據來源：wind）（三）公司所處有色金屬及貴金屬市場情況2022年上半年有色金屬價格先揚後抑。自年初至4月下旬，受能源憂慮以及俄烏戰爭帶來的供應短缺擔憂推動，有色金屬在通脹預期以及宏觀情緒拉動下強勢上漲；隨後美國鷹派行動預期加強以及全球經濟增速被下調，有色價格自4月末開始承壓，期間美元主導了其震蕩下跌的節奏，並回吐了上半年的全部漲幅。

1.有色金屬及貴金屬產品價格情況

（1）銅2022年1-6月，LME-3M銅合約最高價10845美元/噸，最低價8123美元/噸，1-6月均價9755美元/噸，較2021年1-6月均價上漲7.35%。2022年1-6月，上海期貨交易所滬銅主力合約最高價77270元/噸，最低價61620元/噸，2022年1-6月均價71536元/噸，較2021年1-6月均價上漲7.11%。（數據來源：wind）2022年上半年銅價整體衝高回落。上半年全球經濟存在通脹預期，2月俄烏衝突使得原油、天然氣等能源價格大幅上漲，同時3月倫鎳事件帶來的極端多頭擠倉，進一步拉動通脹炒作情緒，因此1-4月銅價大幅連續震蕩上漲。4月下旬，美聯儲爲應對通脹開啓加息步伐，並不斷加快加息節奏，使得資金流動性收緊，加之投資者對歐美經濟衰退預期，銅價進入快速下行趨勢。

(2)鋅2022年1-6月，LME-3M鋅合約最高價4896美元/噸，最低價3136美元/噸，2022年1-6月均價3799美元/噸，較2021年1-6月均價上漲33.36%。2022年1-6月，上海期貨交易所滬鋅主力合約最高價28995元/噸，最低價25525元/噸，2022年1-6月，均價25843元/噸，較2021年1-6月均價上漲19.74%。（數據來源：wind）2022年上半年，鋅價先揚後抑。其中滬鋅最高達到28995元/噸的15年以來新高後，大幅下挫至今年內新低，同樣倫鋅三月突破歷史新高達到4896美元/噸後承壓下行。

（3）鉛2022年1-6月，LME-3M鉛合約最高價2700美元/噸，最低價1883美元/噸，2022年1-6月均價2265美元/噸，較2021年1-6月均價上漲8.72%。2022年1-6月，上海期貨交易所滬鉛主力合約最高價16465元/噸，最低價14680元/噸，2022年1-6月均價15323元/噸，較2021年1-6月均價上漲0.70%。（數據來源：wind）2022上半年俄烏衝突、歐洲能源危機、海外發達經濟體高通脹和中國疫情導致局部地區經濟活動受限，全球金融市場劇烈波動，主要經濟體“股債雙熊”，大宗商品高位震蕩後觸頂回落，大環境的拖累，導致有色高位回落，鉛價亦震蕩下跌。2022上半年鉛價整體呈現低位震蕩走勢。

（4）黃金2022年1-6月，COMEX黃金最高價2079美元/盎司，最低價1781美元/盎司，2022年1-6月，均價1877美元/盎司，較2021年1-6月均價上漲4.03%。（數據來源：wind）2022年1-6月，上海黃金交易所現貨黃金9999最高價416.18元/克，最低價368.42元/克，2022年1-6月均價391.94元/克，較2021年1-6月均價上漲3.59%。（數據來源：上海黃金交易所網）2022年一季度，受俄烏地緣緊張局勢驟然升級影響，避險情緒急劇升溫，加上能源價格大幅上漲再度燃爆通脹預期，在避險需求增加和通脹憂慮的雙重提振下，金價和美元指數、美債收益率等同步走高。隨後，由於俄烏局勢出現階段性緩和，美聯儲啓動本輪加息周期，金價呈現高位震蕩。直至4月中旬，由於海外經濟體通脹壓力爆表，美聯儲徹底轉鷹，遏制通脹決心堅定，導致美聯儲加息節奏不斷超預期，美國實際利率開始擡升，由負轉正，從而對金價開始壓制。

（5）白銀2022年1-6月，COMEX白銀最高價27美元/盎司，最低價20美元/盎司，2022年1-6月均價23美元/盎司，較2020年1-12月均價下降11.79%。（數據來源：wind）2022年1-6月，華通鉑銀1#銀最高價5313元/千克，最低價4490元/千克，2022年1-6月均價4856元/千克，較2021年1-6月均價下跌10.42%。（數據來源：華通白銀網）2022年上半年，白銀整體跟隨黃金價格走勢，但因白銀受金融和商品屬性的雙重利空，整體表現弱於黃金。

2.有色金屬及貴金屬產品產量情況據國家統計局數據，2022年上半年，有色金屬行業工業增加值同比增長5%。十種有色金屬產量3283萬噸，同比增長1%。其中，銅、鋁、鉛產量同比分別增長2.5%、0.7%、3.1%，鋅產量同比下降1.7%。據中國黃金（600916）協會最新統計數據顯示，2022年上半年，國內原料黃金產量爲174.69噸，比2021年上半年增產21.93噸，同比上升14.36%。其中，黃金礦產金完成139.15噸，有色副產金完成35.53噸。

3.有色金屬採礦、冶煉和壓延加工業利潤情況根據國家統計局數據顯示，2022年1-5月份，採礦業實現利潤總額7082.7億元，同比增長130.9%，有色金屬冶煉和壓延加工業實現利潤總額297.7億元，同比增長54.2%。（數據來源：國家統計局）

4.有色金屬行業投資情況2022年1-5月份，採礦業投資同比增長17.3%，有色金屬冶煉和壓延加工業投資同比增長14.1%。總體來看，2022年的工業企業營收有所回升。受生產物流逐步恢復、產業鏈供應鏈逐步暢通推動，工業企業銷售狀況有所改善。（數據來源：國家統計局）

（四）公司主要業務

公司的主營業務爲銅、鉛、鋅、金、銀等多種有色金屬及貴金屬的採選、冶煉、加工及貿易，業務覆蓋有色金屬勘探、採礦、選礦、冶煉、加工於一體的全產業鏈，涉及國內、國外等多個地區，是具有深厚行業積澱並初步形成國際布局的大型有色金屬及貴金屬企業。

（五）公司主要產品及其用途

公司生產的陰極銅廣泛應用於電氣、輕工、機械制造、建築工業等各個領域，下遊客戶及企業對陰極銅進行進一步深加工，形成銅杆、銅線材、銅板材以及電線電纜等深加工產品；電鉛主要用於制造鉛蓄電池，以及防腐裝備等；鋅主要用於電鍍鋅、合金制造、精密鑄件的澆鑄以及鋅的化合物和鹽類；貴金屬金銀除部分出口外，廣泛應用於日用品鍍層以及首飾等行業。2021年，公司在全國500強企業中排名第333位，在有色行業排名第22位，在中國100大跨國公司中排名第97位。（六）公司經營模式報告期內，公司主要經營模式未發生重大變化。

1生產模式

2022年上半年，公司主要生產銅、鋅、鉛、金、銀，並綜合回收銅、鋅、鉛、金、銀、鎳、碲、硒、鉑、鈀、銦、錸、鉍等多種稀貴金屬和硫酸，公司主產品均採用國際標準組織生產。在銅冶煉方面，公司採用達到世界先進水平的“閃速爐系統閃速熔煉爐”冶煉工藝。在鉛鋅領域，公司採用低污染黃鉀鐵礬溼法煉鋅工藝、ISP煉鋅工藝，工藝技術先進，互補優勢明顯。生產管理上，公司依靠GB/T19001-2016質量管理、GB/T24001-2016環境管理、GB/T45001-2020職業健康安全管理三體系持續有效運行，保證產品質量受到嚴格控制，主要經濟技術指標達到國內先進水平。公司堅持創新式規模經濟的發展道路，持續大力開展工藝技術創新，核心工藝技術自主創新取得新突破，生產工藝技術上檔升級穩步推進，資源綜合利用水平全面提高，循環經濟新業態逐步形成，綠色可持續發展取得新進展，產業升級改造、資源整合開發和國際化經營扎實推進，公司盈利能力和競爭能力不斷提高。

2.採購模式

公司的採購模式主要分爲國內原料和進口原料採購。國內原料採購分爲礦山直接採購和貿易商採購兩種模式，根據地域優勢，優先選擇礦山直供，其次是供貨穩定、供貨量大的貿易商，採取長單與現貨採購結合的模式。進口原料採購以陸運精礦採購爲主，海運精礦採購爲輔，海運礦主要用於過冬原料儲備。公司在原料採購過程中充分發揮生產工藝優勢，採購有價格優勢和高附加值的原料，並通過原料套期保值規避價格風險。

3.銷售模式

公司產品的銷售主要有兩種方式。一是白銀本地銷售，主要是針對硫酸、渣類物資、廢舊物資的本地銷售。二是通過白銀本部集中交易的方式，以公司下屬全資子公司上海紅鷺國際貿易有限公司爲平臺，實現對銅、鉛、鋅主要產品的銷售，形成異地銷售網絡，並根據市場需求設立異地倉儲庫。銷售網絡既直接面向市場，掌握當地市場需求，又能及時了解客戶信息，同時也能做好售後服務。公司隨時根據市場情況每日調整銷售價格和銷售策略，有效應對市場變化。

二、經營情況的討論與分析

（一）生產情況2022年上半年，公司採選系統產出精礦銅鉛鋅鉬金屬量12.35萬噸，較上年同期增加0.32萬噸，幅度2.66%，其中精礦含銅3.08萬噸，較上年同期增加0.63萬噸，幅度25.71%；精礦含鋅8.01萬噸，較上年同期減少0.55萬噸，幅度6.43%；精礦含鉛1.25萬噸，較上年同期增加0.24萬噸，幅度23.76%；精礦含鉬92噸，較上年同期增加15噸，幅度19.48%。公司採選系統產出精礦銅鉛鋅金屬量較上年同期增加的主要原因是：首信祕魯尾礦供礦品位變化以及選礦工藝技術提升。冶煉系統生產陰極銅12.59萬噸，較上年同期增加2.41萬噸，幅度23.67%；生產電鉛0.83萬噸，較上年同期減少0.23萬噸，幅度21.7%；生產鋅產品20.09萬噸，較上年同期增加2.49萬噸，幅度14.15%；生產黃金4843千克（含第一黃金生產黃金1272千克），較上年同期增加1317千克，幅度37.35%；生產白銀96.1噸，較上年同期增加9.6噸，幅度11.1%；生產硫酸73.78萬噸，較上年同期增加5.35萬噸，幅度7.82%。有色金屬陰極銅及副產品黃金、白銀、硫酸產品同比增加主要是由於調整銅冶煉電解工序生產模式，有色金屬產品及副產品產量相比上年同期增加；電鉛同比減少主要原因是生產系統檢修導致電鉛產量同比降低；鋅產品同比增加的主要原因是公司下屬成州鋅冶煉廠上半年有效生產時間較去年同期增加，產量同比增加。

（二）重點項目建設情況首信祕魯公司680萬噸/年尾礦綜合利用擴建項目正在實施土建和鋼結構工程，整體工程進度完成82%；綠色選礦藥劑項目於2022年4月底開工建設；銅冶煉技術提升改造項目完成建設；白銀爐技術創新升級項目正在進行主體土建工程建設，部分長周期設備已訂貨；溼法煉鋅渣綜合回收及無害化處理項目完成建設，目前正在試生產階段；智能裝備用超微線材產能提升項目正在進行工藝設備安裝，預計年底投產；新疆公司3#露天採場基建剝離工程項目於2022年5月開工建設。

（三）技術創新情況公司大力拓展外部協同創新，深化“產學研用”合作，上半年完成省級科技計劃項目驗收3項；公司與中國環境科學研究院聯合申報“十四五”國家重點研發計劃---“循環經濟關鍵技術與裝備”重點專項“溼法冶煉全過程實時監測與陽極泥危廢源頭削減調控技術”；與有研資源環境技術研究院等聯合申報2022年省科技重大專項“航空發動機渦輪葉片用高純金屬錸的研發及產業化”；與蘭州大學、蘭石中科等聯合申報2022年省科技重大專項“鉛鋅礦冶煉尾渣高值化利用”；密切聯系中科院“一院三所”的研發機構，成功與中科院蘭州化物所共同承擔2022年中央引導地方科技發展資金項目“電解銅品質提升關鍵技術研究與工業化試驗”，目前正在開展前期研究。圍繞新頒布的《白銀集團揭榜掛帥制科研項目管理辦法》，凝練一批在生產經營過程中能顯著提升指標、降低成本的“卡脖子”技術攻關項目。對接籤約的173個“揭榜掛帥”技術攻關項目均按照計劃實施，‘復雜鉛鋅資源綜合利用技術研究’、‘提高閃速爐爐渣Fe/SiO2技術攻關’等近40個‘卡脖子’技術問題已取得關鍵突破，逐步打通生產流程，開展現場工業化生產。公司深度發揮創新平臺的作用，培育科技創新領軍人才，爲營造企業內部創新氛圍，激發企業創新活力，確保公司在高質量發展引領下，創新氛圍不斷增強，科技創新能力穩步提升。截至目前，依託國家級企業技術中心，公司組建了1個院士專家工作站，17個技術創新平臺，其中國家級2個，省級11個，企業級4個，擁有下屬高新技術企業7家。

（四）內控建設情況2022年上半年，結合公司改革三年行動和內控制度體系建設的相關要求，持續優化完善以公司章程爲基礎的內控制度體系，推動公司治理水平、管理效率和風險防控能力得到有效提升。制定了《2022年健全兩級內控制度體系工作安排》，編制了《內控制度制（修）訂計劃》;修訂完善了《公司章程》和規範公司董事會建設相關制度，全面完成了科技發展、預算、營銷等業務領域“符合國資監管和上市規範運行要求”的內控制度梳理整合階段性工作，截至目前，共新建內控制度29項，修訂內控制度40項，廢止內控制度73項，建立健全涵蓋全部業務和管理的十大類198個關鍵業務管理流程401項內控制度體系。

（五）安全環保情況安全方面，公司圍繞年度安全生產和職業衛生工作目標，持續推進各項重點工作的開展，通過扎實推進三年專項整治鞏固提升，持續強化外包工程單位安全監管，全面開啓安全生產標準化提質升級建設，強化安全監督管理，持續開展常態化和專業化的風險隱患排查治理，持續開展全員安全教育培訓，加強職業病危害源頭治理和應急救援能力建設等重點工作的落實，持續提升公司安全生產治理能力和治理水平。環保方面，公司立足實際，深入落實習近平生態文明思想，把思想和行動統一到中央和省、市決策部署上來，以實現減污降碳協同增效爲總抓手，以制度管理、項目實施爲手段，堅持“源頭控制、規範治理”的原則，積極探索、多途徑尋求生態環境治理新方式，保障環保投入，保證環保設施運行效果，構建主體產業清潔生產，夯實環保基礎管理。狠抓環保設施運行管理，廢水、廢氣連續穩定達標排放，各類固體廢物均進行合規處置，全面排查整治環境隱患，不斷完善各單位區域性風險防控體系，持續推進環境治理，堅決打贏污染防治攻堅戰。

（六）黨的建設情況2022年上半年，公司黨委深入貫徹新時代黨的建設總要求、習近平總書記關於國資國企改革發展和黨的建設的重要論述、省第十四次黨代會精神，緊緊圍繞發展要務，把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，體現在堅決貫徹黨中央決策部署的行動上，體現在履職盡責、做好本職工作的實效上，體現在講責任講擔當的日常言行上，一以貫之通過貫徹落實黨的理論和路線方針政策來把準企業改革發展的正確方向，通過深化董事會職權改革來提升公司治理能力、激發企業動力活力，通過黨管幹部黨管人才與市場化選聘相結合來建強領導班子和職工隊伍，通過發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用來推動各項工作任務落實，通過全面從嚴管黨治黨來一體推進三不機制取得更大成效，爲企業高質量發展提供堅強黨建保障。

（七）履行社會責任情況公司充分發揮大型國有企業黨的建設、思想政治、創新創造、組織管理等優勢，積極開展消費幫扶，2022年上半年，爲會寧縣和成縣投入幫扶資金148萬元，主要用於鄉村振興和富民產業；公司組織投入消費幫扶資金381.92萬元，幫助解決脫貧地區農產品銷售難的問題；公司爭取甘肅省總工會送溫暖資金15萬元，幫扶困難羣體124人；爭取白銀市總工會幫扶資金68.765萬元，幫扶困難職工99人次。在疫情防控期間，公司組織1000多名職工分階段分批次進行無償獻血，已有192名職工積極參加義務獻血，同時公司爲基層生產一線職工送去抗疫物資和食品，傳遞正能量，樹立新風尚，高格局、高標準、高目標履行企業政治責任和社會責任。報告期內公司經營情況的重大變化，以及報告期內發生的對公司經營情況有重大影響和預計未來會有重大影響的事項

三、可能面對的風險

 1.市場環境風險。有色金屬行業是國民經濟、人民日常生活及國防工業等領域的基礎原材料產業，屬於典型的周期性行業，與宏觀經濟運行狀況密切相關，宏觀經濟波動對有色金屬產品價格有較大影響。公司通過加強對宏觀經濟、政府政策、行業發展的研究與分析，對可能存在的風險及時制定應對措施。

2.產業政策風險。隨着國內供給側改革不斷深入，競爭門檻升高，頭部企業將加速整合要素資源，着重解決產業在資源、能源、技術等方面面臨的關鍵挑戰，爲未來產業發展蓄能，這將加速優勢資源的重組整合，促進行業集中度提高，促進產業結構優化升級。公司將利用國家推動國有資本改革的重大機遇，積極爭取國家和甘肅省政策支持，持續優化產業布局，改善產業發展條件。

3.政治風險。公司主要投資地南非及祕魯與中國政府政治關系良好，兩國均屬政治風險較低國家，隨着中國與兩國經濟合作不斷加深，投資風險可控。同時，公司派駐當地的管理人員，積極關注政治動向並和大使館保持高度聯系，及時向公司匯報相關情況，確保風險可控。

4.境內外法律風險。公司面臨的法律風險主要是訴訟仲裁風險，境外投資所在國法律不盡相同，需要審慎地面對大量的法律合同及相關的法律問題。公司將做好相關法律工作，繼續完善境內外法律風險防範制度，建立健全境內外法律風險防範體系，最大限度維護公司合法權益，通過聘請專業的律師團隊，提供專業的服務和法律建議，並參與交易的進程，爲控制法律方面的風險提供有力保障。

5.環保風險。隨着黃河上遊生態環境綜合治理環保要求的不斷提高以及國家提出碳達峯、碳中和的目標和願景，實現高質量綠色制造已經成爲當下礦冶企業開展綠色制造的重要任務。面對日益嚴峻的環保壓力，公司將增強對行業政策分析，制定合理的生產和經營策略，強化環境保護工作，推進節能環保技術的應用，實現綠色發展。

6.產品價格風險。公司主要產品銅、鋅、鉛、黃金、白銀的價格主要是參照國內和國際市場價格確定。這些金屬的國內和國際市場價格不僅受供求變化的影響，而且與宏觀經濟及下遊相關行業的發展狀況密切相關。全球經濟環境、市場供需狀況、行業發展政策、關稅及匯率等方面的較大變化，會對產品價格產生較大影響，加劇有色產品價格的波動幅度和頻率。公司通過充分利用風險對衝手段，規範開展套期保值，盡可能降低對公司經營的不利影響。

7.原料採購風險。原材料價格與銅、鋅、鉛等基礎金屬價格密切相關。基礎金屬的價格不僅受供求變化的影響，也受宏觀經濟及下遊相關行業的發展狀況的影響。此外，疫情對有色原料供應和有色金屬價格也會產生影響，2022年上半年，國內外疫情反復出現，對國內外原料採購不同程度造成了影響，運輸受阻，計劃到貨推遲，給企業生產造成一定影響，俄烏衝突導致油價上漲，運費上漲，導致採購成本增加，造成企業生產成本增加。若上述因素變化導致基本金屬價格持續下跌，會降低公司產品的售價，從而會對公司經營業績產生不利影響。原料採購風險應對措施：緊盯市場價格、匯率、需求、加工費、供給等變化因素，及時了解國內外各冶煉廠、礦山的生產情況，根據市場信息和庫存情況、生產情況制定採購策略和採購模式；加大國內外礦山採購比例，與礦山企業籤訂長期戰略合作協議，確保長期穩定供貨。深挖市場潛力，嫁接子公司貿易平臺，發揮子公司渠道和優勢，提高市場佔有率，提升市場的把控能力和原料保障能力。精細管理，規範採購流程，優化採購資金管理方式，加快資金周轉，提高風險防控水平。

8.金融衍生產品交易風險。公司進行的金融衍生產品交易主要爲套期保值業務。套期保值可以幫助企業轉移和規避價格風險，但開展套期保值業務的同時，又要面對套期保值交易本身所帶來的各種風險。主要風險分爲合規風險、市場風險、現金流風險、流動性風險、基差風險、信用風險、操作風險和協議法律風險。公司將嚴格執行期貨交易所業務規則和公司套保業務相關制度，有效防範交易風險。

四、報告期內核心競爭力分析

（一）科技創新公司以理念創新引領技術創新和管理創新，持續開展技術研發和攻關，技術支撐作用日益增強。2022年上半年，公司申請受理專利154件，其中發明專利60件；授權專利64件，其中發明專利22件；完成甘肅省專利資助3件，發表科技論文33篇；開展技術攻關及研發項目198項，申報國家省級科技計劃項目4項，白銀市科技計劃項目2項。

（二）境內外資源情況境內資源情況：公司保有礦山資源量，銅鉛鋅金屬量798.33萬噸，其中：銅金屬量24.82萬噸、鉛金屬量157.80萬噸、鋅金屬量615.71萬噸。金金屬量14.56噸、銀金屬量1,817.35噸、鉬金屬量1.45萬噸。境外資源情況：公司在祕魯設立的控股子公司首信祕魯公司，已實現銅、鐵、金、銀等多金屬選礦680萬噸/年的生產能力。截至2022年6月30日，公司全資公司第一黃金的黃金資源量爲2903萬盎司，約合902.9噸，黃金儲量55.6萬盎司，約合17.3噸；公司全資公司唐吉薩公司控制+推斷級別黃金金屬量153.17噸（約492.45萬盎司），其中控制級別黃金金屬量121.66噸（約391.16萬盎司），推斷級別黃金金屬量31.51噸（約101.31萬盎司）。

（三）循環經濟公司擁有復雜難選白銀爐銅冶煉渣資源綜合利用關鍵技術，綜合回收了煉銅棄渣中銅、金、銀等有價元素。擁有年處理140萬噸銅冶煉渣生產線，具備年綜合回收銅2.2萬噸的生產能力，綜合回收銅金屬量相當於一個中型礦山。擁有低硫高鉛次生銅物料冶煉技術，實現了銅、鉛、鋅及貴金屬和雜質的高效分離。擁有銅鉛鋅冶煉多源固廢協同利用關鍵技術。擁有鋅冶煉淨化渣高效分離綜合回收銅鎘鈷等多金屬新工藝技術。擁有從銅冶煉制酸系統中高效可控回收銅錸工藝技術。擁有硬鋅底鉛分離鋅鉛提銦富集貴金屬技術。擁有年處理溼法煉鋅渣14萬噸成套技術與生產線。

（四）多種工藝互補公司是我國多品種有色金屬綜合生產基地，具有年產銅20萬噸、鉛鋅40萬噸，金15噸、白銀500噸的生產能力，具備銅、鉛、鋅、金、銀多品種綜合發展的獨特優勢，產業鏈銜接配套，工藝互補協同優勢明顯。銅冶煉領域，公司“白銀煉銅法”冶煉工藝是我國唯一具有自主知識產權的煉銅技術，通過多年技術研發，創新形成“新型白銀銅熔池熔煉爐”整體工藝及其配套技術，曾獲國家發明二等獎和國家科技進步一等獎，原料適用能力強、工藝技術具備獨特優勢。目前，銅冶煉技術提升改造項目閃速爐系統已達產達標，標志着閃速爐將與我國唯一具有獨立知識產權的新型白銀爐實現強強聯合，通過原料適用性能的大幅提升和工藝比較優勢的互補等，極大地提升白銀有色銅冶煉綜合競爭能力。鉛鋅領域，公司採用新型黃鉀鐵礬溼法煉鋅工藝和改進型ISP火法煉鋅工藝，152㎡流態化焙燒爐是世界首臺、爐牀面積最大的焙燒爐，形成國內具有自主知識產權的新一代鋅冶金技術，能耗與環保水平達到了行業最高要求，爲行業創立了一條低成本綠色低碳發展之路；ISP火法煉鋅工藝是行業內唯一可實現銅鉛鋅混煉的冶煉工藝，資源綜合利用優勢突出，可以處理各種低品位鉛鋅混合雜礦、貧礦、難選礦及含鉛鋅的二次氧化物料，最大限度富集回收原料中伴生的有價金屬，火法煉鋅與溼法聯系工藝互補優勢明顯。貴金屬處理系統，公司引進的OutotecAB的卡爾多爐工藝，具備可綜合加工處理銅鉛陽極泥4000噸，可回收生產黃金15噸、白銀500噸的生產能力，同時可生產精硒、鉑、鈀、碲等產品。通過發揮工藝互補協同優勢，可以將精礦中伴生的有價金屬、稀散元素通過相應的冶煉流程，最大程度實現資源的綜合利用，具備年綜合回收銅金屬6500噸，硒、鎘、錸、碲、鉍、銻、銦、鉑、鈀、鈷、鎳等伴生及稀散金屬約750噸的生產能力。

（五）高端產業鏈延伸公司具備20萬噸銅冶煉生產能力，對進一步延伸銅產業下遊加工制造業產業鏈條、優化產業結構、提升公司銅產業板塊全價值鏈的系統競爭力奠定了穩固基礎。公司下屬長通公司是國家火炬計劃重點高新技術企業。主導產品爲高、低溫超導電纜；微細、超微細電磁線；電力電纜；電器裝備用線纜、架空導線及特種電纜等。產品應用於國內外重大工程項目上，如酒泉衛星發射基地、天宮一號、神舟系列、國家電網工程、大型水電、風電、光伏發電工程、國家大科學項目和國際合作項目用高低溫超導電纜等多領域中。已爲國際熱核聚變實驗堆和中國聚變實驗堆工程項目提供了40根共計30公裏長超導電纜產品。截至目前，長通公司已建成1.6萬平方米的微細電磁線生產基地，形成了各種型號規格微細電磁線1萬噸的生產能力，實現了超微細電磁線的極限制造(0.012mm)，技術水平已達到國內領先。同步開展微細電磁線擴能項目，進一步提升微細電磁線生產能力至2萬噸/年，爲深入開拓微細電磁線市場、發揮規模效應奠定良好的基礎。公司參股的絲綢之路大數據有限公司進一步借助股東優勢，立足新平臺，打造新的突破點、增長點；參股的甘肅德福新材料有限公司是電池級高檔銅箔的生產企業。高檔鋰電池用電解銅箔是鋰離子電池關鍵部件，處於新能源產業鏈的前端，是信息通訊、消費電子、家用電器、汽車電子、節能照明、工業控制、航空航天、軍工等領域終端產品發展的基礎。建設高檔鋰電池用電解銅箔項目，是公司推動傳統產業轉型升級、延伸產業鏈條、優化產業布局、提高市場競爭力的有力舉措。截至2022年6月底，甘肅德福新材料有限公司已形成3萬噸產能規模，正在加快實施三期4萬噸及後續擴能項目建設，項目整體建成達產後將進一步發揮規模效應，提升經濟效益。

（六）原料採購公司國內礦採購的主要競爭力體現在區域優勢，通過周邊甘肅、陝西、青海、西藏、新疆、內蒙等地就近採購，價格優勢明顯。進口礦採購以與國外礦山企業籤訂長單合同爲主，確保穩定貨源，降低物流成本；同時不斷規範合同條款，提升履約服務能力，降低採購風險。充分利用中亞地區豐富的礦產資源和國家“一帶一路”戰略政策優勢，爭取國家政策支持，加強與沿線國外礦山、物流集團和邊境口岸海關的項目合作，最大限度提升進口效率，提高通關時效和便利化，降低進口成本。

（七）產品銷售公司主要產品銅、鋅以上海期貨交易所當月銅、鋅即時點價價格加每日確定的升貼水進行銷售，作價方式先進、靈活、更貼近市場，透明度高，通過約定點價期等方式提升了客戶的購買意願。公司銷售網絡，覆蓋了中國經濟發展較快的地區及省市，能夠有效應對市場變化，確保產品即產即銷。公司對產品和原料實施套期保值，有效防控價格風險。公司在國內銅、鉛、鋅的市場佔有率目前達到2.5%、0.4%和4.2%，產品質量在市場上也得到客戶的普遍認同，具有較高的信譽度和競爭力。

（八）投資及貿易業務根據公司發展戰略，不斷加快投資貿易業務布局，聚集國際化高端人才，推動轉型跨越發展。公司圍繞資源開發，在海外實施“走出去”資源保障戰略，先後在上海、北京、深圳、香港、祕魯搭建了開展資本運營、投資管理和貿易業務的平臺，形成海內外營銷貿易網絡，公司國際化運營步伐不斷加快。公司持續拓展創新傳統貿易業務，加快構建市場型營銷體系，服務於公司主營業務，通過搭建金融貿易平臺，合理利用套期保值工具，充分挖掘主營業務原料和產品的全價值鏈上的工業價值、金融價值，增加企業貿易收入，增強通過貿易控制資源的能力。

（九）人才隊伍經過多年的專業化生產積累，培養造就了一支涵蓋有色金屬各行業各產品各環節、有着豐富生產經驗和作業技能、愛崗敬業的產業工人隊伍；鍛造培養了一批包括地質、測量、採礦、選礦、冶煉、加工、化工等工程專業以及期貨交易和國際、國內貿易專長的專業人才隊伍；擁有在國內相關學術領域知名度較高的專家和學術帶頭人，構建了人才引進、選拔、培養、使用和激勵機制動態化運行的人才梯隊建設管理體系。截止2022年6月末，公司共有各類人才7456人，佔員工總數的50.5%。其中：專業技術人才3261人（其中工程技術人才1956人）佔人才總量的43.7%，技能人才4195人，佔人才總量的56.3%。專業技術人才中，正高級職稱40人，副高級職稱421人，中級職稱1241人，初級職稱1463人；技能人才中，高級技師233人，技師878人，高級工2211人，中級工610人，初級工263人。公司各類人才中，享受國務院特殊津貼專家、甘肅省創新人才、甘肅省領軍人才、隴原青年創新人才、白銀市首席專家26名，有色金屬行業、甘肅省“技術能手”、有色金屬行業技能大獎獲得者55名。

（十）企業文化緊緊圍繞公司戰略和轉型跨越階段性特徵，豐富了以“艱苦奮鬥”爲核心價值理念的時代新內涵，進一步研究凝練了公司核心文化理念，對感恩、契約、生態、領導力、執行力、創新、能本、安全、質量和客戶等分支文化理念完成釋義。