馳宏會澤冶煉召開2022年度工作會

1月20日，馳宏會澤冶煉召開2022年度黨委工作會暨黨風廉政建設和反腐敗工作會、二屆四次職代會暨2022年度運營工作會、二屆四次工代會，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神，回顧總結分公司 2021年各項工作，安排部署2022年工作任務。

會上，分公司黨委書記、副經理高魁作了題爲《凝心聚力雙融合，黨建引領增效益；改革創新促發展，高質高效創價值，爲加快實現“打造一流會冶，爭創行業標杆”目標而努力奮鬥》的黨委工作報告；黨委副書記、常務副經理俞兵作了題爲《改革創新提效率、對標降本增效益，在高質量發展中實現多盈利》的運營工作會報告；黨委副書記、紀委書記單坤作了題爲《做實監督強化保障，融入中心促進發展》的紀委工作報告；副經理、工會主席黃瑞作了工會工作報告及工會經費使用情況報告，表決通過了2個重要制度；財務總監呂淑瑩作了財務預決算報告。

會議明確了2022年分公司的工作主題：“強黨建、嚴管理、增效益、創價值”。會議提出，2022年，分公司黨委工作思路是“11556”，要求做到五高五強六提升，重點抓好以下六個方面的工作：抓牢宣傳文化，提升引領力；抓牢三基建設，提升組織力；抓實雙向融合，提升價值力；抓嚴對標管理，提升競爭力；抓牢黨風廉政，提升保障力；抓好和諧建設，提升凝聚力。會上提出了“12336”行政工作思路。會議要求，要堅持黨的領導，黨建引領再強化；加強對標一流，成本管理再發力；加強科技創新，價值創造再突破；加強改革攻堅，發展動力再提升；加強風險防範，穩健經營再強保障；加強價值管理，價值創造再深入。

會議要求，要深刻領會、全面把握會議精神，以更高的認識、更高的標準、更高的效率抓好各項工作落實。一是要緊盯價值創造，落實雙融合雙促進；二是要堅持帶好隊伍，實現高標準高質量；三是要認真抓好落實，全力確保目標達成。

會議強調，2022年分公司生產經營要繼續堅持“穩”的總基調，做到穩中有進。一是堅持穩字當頭，保持穩定增長；二是堅持問題導向，全面提升改進；三是繼續乘勝追擊，實現更高目標。